リーガル・コンプライアンス（部長／マネージャー）
募集背景
暗号資産市場の成長に伴い、関連法令・規制も急速に高度化・複雑化しています。bitFlyerグループでは、グローバルでの事業展開を踏まえ、国内外の金融規制対応を一層強化し、より高度なガバナンス体制の構築を進めています。こうした環境下において、コンプライアンス部門を統括し、全社的なガバナンス強化を推進できる部長候補を募集します。
業務内容
金融関連法令の調査および社内対応方針の策定
他部門およびグループ会社からのコンプライアンス照会対応・アドバイザリー
広告掲載内容の審査およびレギュレーション適合性の確認
顧客資産の分別管理に係るモニタリングおよび統制強化
苦情対応・分析等を通じた顧客保護体制の強化
社内規程・マニュアルの整備および運用管理
コンプライアンス研修の企画・実施（新入社員・全社向け等）
当局・業界団体対応（事故届出、業務改善報告書の作成・提出等）
金融庁・財務局等の関係当局との連携・対応および関係構築
業務内容の変更の範囲：入社後、会社の定めるすべての業務へ配置転換となる可能性があります
- 必須要件
■日本語（ネイティブレベル）
■暗号資産交換業、証券会社、銀行等の金融機関における実務経験、かつコンプライアンスまたはAML/CFT関連業務の実務経験（5年以上）- 歓迎要件
■英語（ビジネスレベル）
■金融庁等の当局による検査対応経験
■マニュアルやルール整備が十分でない環境における業務改善の実績
■複数プロジェクトの進行管理および部門横断での連携経験
■CAMS、CIA、CISA、AML/CFTスタンダード等の関連資格を保有している方
■第一種金融商品取引業者における法務・コンプライアンスの実務経験- 求める人物像
- bitFlyerは、世界各国の優秀なメンバーが集う多国籍なプロフェッショナル集団です。年齢や国籍にとらわれず、情熱をもって考え、行動し、成果を形にできる方を求めています。私たちは本気で次世代金融とブロックチェーンの未来を創造します。
- 給与
■想定年俸：900万円～1,800万円
※月45時間分の固定残業手当を含む
※経験・スキルおよび直近年収を考慮のうえ決定します
■月額給与内訳
基本給：554,800円～1,109,700円
固定残業手当：195,200円～390,300円（45時間分）
※固定残業時間を超過した場合、時間外・深夜・休日労働については別途割増賃金を支給します
※パフォーマンスに応じたボーナスを別途支給します- 勤務時間
■雇用形態：正社員（雇用期間の定めなし）
■試用期間：有（6ヵ月）試用期間中の労働条件変更なし
■勤務時間：9:00～18:00（フレックスタイム制 コアタイム10:00～16:00）
■休憩時間：60分（労働時間の途中に付与）
■時間外労働：あり
■受動喫煙防止措置：屋内禁煙- 休日・休暇
■完全週休2日制（土・日）※シフト制適用時は、休日が異なることがあります。
■祝日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休業
■育児休業
■誕生日休暇
■年次有給休暇（初年度12日）- 福利厚生
■交通費支給
■各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■ドリンク＆フード
■マッサージ
■ビザ取得支援制度
■書籍購入制度
■語学研修制度
■ベビーシッター補助制度
■金曜会
■四半期懇親会
■ウェルカムランチ- 勤務地
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー
（都営大江戸線「六本木駅」8番出口より直結／東京メトロ日比谷線「六本木駅」より地下通路にて直結）
※現在当社では原則オフィス勤務（出社）としています。
変更の範囲：会社の定める場所